派遣法の改正
同一労働同一賃金 2種類の賃金決定方式 中小企業への適用は2021年4月から 2015年の派遣法改正 派遣期間は業務内容でなく雇用形態に制限される 自由化業務と専門業務の違いを撤廃 派遣先単位の期間制限は事実上撤廃？ 派遣社員単位の期間制限は雇用形態による 特定派遣を廃止
飲み会
かつて飲み会が有意義で楽しい時代があった 普段一緒に仕事をしない人と親しくなれる 飲み会効果が減った原因 「消える人」が増えた 寄せ集めチームのための飲み会 それでも正社員は飲み会を断れない 派遣にとって飲み会とは?
環境問題 – 次世代にウイルスまみれの灼熱地獄を残す責任
次世代が暮らす環境 環境問題を放置してきたツケ 温暖化 新型コロナウイルス 一人一人できることより外に向かって話すべき 同じ過ちを繰り返すのか?
ベンチャー企業とは
SIはベンチャーなのか？ ベンチャー企業には小さい会社の意味もある？ ベンチャー企業がなくなった日本
グローバル化の意味
競争相手の外国人労働者とは？ 事実上たくさんの給料を貰える 物価が高い国は給料も高い 給料を物価が低い国へ送金 日本で働いたという「経歴」を獲得できる 本来、外国人の就労は制限されている 人手不足なら待遇を上げるのが当たり前 人手不足だから仕方がない？